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Sistema de Gerenciamento de Recursos Humanos para Lojas de Doces

Sistema de Gerenciamento de Recursos Humanos para Lojas de Doces

Ideia

Otimize sua equipe e melhore a produtividade.

Solução Proposta

Um software HR que permite gerenciar o agendamento de turnos, folha de pagamento, avaliações de desempenho e treinos para funcionários que trabalham em lojas de doces.

Problema

Lojas de doces têm alta rotatividade de funcionários e frequentemente falham em gerenciar sua equipe de maneira eficaz.

Impacto

Uma má gestão pode resultar em baixa produtividade, insatisfação da equipe e serviços ao cliente de baixa qualidade.

Desafios

  • Dificuldade em acompanhar os horários de trabalho dos funcionários
  • Falta de ferramentas para avaliações eficazes
  • Gestão manual da folha de pagamento, sujeita a erros

Tipos de Solução

Público-Alvo

Gerentes de loja e profissionais de recursos humanos em empresas de doces

Gostou dessa ideia?

Preciso disso!

Nicho

Loja de Doces

Uma loja de doces é um estabelecimento comercial dedicado à venda de uma ampla variedade de produtos de confeitaria e doces, que podem incluir chocolates, balas, gummies, bolos, tortas e outros produtos de sobremesa. Esse tipo de negócio busca atender ao desejo dos consumidores por produtos doces e saborosos, oferecendo tanto opções tradicionais quanto inovadoras.

doces bala confeitaria

Destaques do Setor

  • Potencial de mercado
  • Desafios atuais
  • Oportunidades de inovação